Katrin Hasler

Trainerin und Beraterin

Branche / Erfahrungsbereich
Katrin verfügt über mehrjährige Erfahrung in der Personalselektion und ist seit 2015 in der Personalentwicklung tätig. Sie beschäftigt sich mit den Themen Change Management, Selbstwirksamkeit, Beruf und Karriere und der Führungskräfteentwicklung.

Background / Kompetenzen 
Katrin verfügt über einen Masterabschluss in Psychologie mit Schwerpunkt Sozial-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie. Sie bereichert Projekte mit ihrer Fähigkeit, verschiedenste interdisziplinäre Themen sinnvoll zu verknüpfen.

Was macht sie psychologisch sicher?
Ihre freundliche und zugleich kritisch-hinterfragende Art, macht Katrin zu einer beliebten Ansprechperson. Sie ist locker und bringt sich ein, was andere ermutigt, es ihr gleich zu tun.

Hilfreiche Theorie
Für einen Überblick zu diversen Verhaltensphänomenen «The wisest one in the room» (Gilovich, T., & Ross, L. (2015). The wisest one in the room: How you can benefit from social psychology’s most powerful insights. New York: Simon and Schuster).